Autore: Paolo ALBERICI

Nel contesto della sicurezza informatica e della resilienza dei sistemi digitali, il CRID – Centro di Ricerca Interdipartimentale su Discriminazioni e vulnerabilità ha vinto un bando promosso dallo Spoke 8 “Risk Management and Governance” della Fondazione SERICS https://serics.eu (PE SERICS – PE00000014 – tematica n° 7 “Cybersecurity, nuove tecnologie e tutela dei diritti”), presentando il progetto SAFELY – Social media Awareness For Education and Legal Youth.

Il progetto SMILE-SQUIP, coordinato dal Prof. Marco Affronte del Dipartimento di Scienze Fisiche, Informatiche e Matematiche, si inserisce nelle attività del Partenariato esteso nazionale NQSTI (https://nqsti.it/ ) rivolto allo sviluppo delle scienze e delle tecnologie quantistiche.

Le scienze e tecnologie quantistiche puntano a sfruttare il comportamento peculiare dei sistemi descritti dalla meccanica quantistica per realizzare dispositivi (sensori, strumenti di comunicazione e computazione) con caratteristiche irrealizzabili in sistemi ‘classici’, costituendo quindi un potenziale punto di svolta nel paradigma tecnologico e industriale mondiale.

La digitalizzazione nel settore edilizio svolge un ruolo cruciale nello sviluppo del Paese, poiché rappresenta una necessità trainante per la modernizzazione dei processi aziendali e tecnologici in un settore tradizionalmente poco incline all’innovazione.

Il progetto ALERT “protezione degli utenti della stradA vuLnerabili: dal sogno della mobilità sostenibilE alla RealTà”, coordinato dalla Prof.ssa Maria Luisa Merani del Dipartimento di Ingegneria “Enzo Ferrari”, affronta il problema dell’individuazione della traiettoria degli utenti vulnerabili della strada, allo scopo di offrire soluzioni efficaci che concorrano alla loro sicurezza, e così contribuire all’adozione di una mobilità sostenibile, a basso costo ambientale. Il progetto ha vinto un bando a cascata che gli permetterà di ottenere un’agevolazione totale di 147mila euro, finanziati da Unimore.

Il progetto “Safety and Health Initiative for Efficient in Laboratory Archive Detection – SHIELD” (Iniziativa per la sicurezza e la salute per un efficiente rilevamento degli archivi di laboratorio) coordinato dal Prof. Albino Eccher del Dipartimento di Scienze Mediche e Chirurgiche Materno-Infantili e dell’Adulto di Unimore mira alla realizzazione di archivi di laboratorio più efficienti e automatizzati e ha ottenuto un’agevolazione di 542.400 euro, dei quali 376mila finanziati dall’Università di Modena e Reggio Emilia.

Il mondo della nautica da diporto, pur rappresentando un settore economico di rilievo in Italia e non solo, sembra essere rimasto ai margini della rivoluzione digitale che ha investito molti altri comparti produttivi. Le imbarcazioni e natanti da diporto, infatti, continuano ad essere gestiti con modalità tradizionali, con poca integrazione delle nuove tecnologie abilitanti come IoT, cloud computing, big data e intelligenza artificiale.

Anche il progetto “READ-ME Ottimizzazione di processi di lettura automatica delle fonti per la storia economica, sociale e culturale dell’Italia contemporanea”, portato avanti dal Centro interdipartimentale di ricerca sulle Digital Humanities (DHMoRe) dell’Università degli studi di Modena e Reggio Emilia, è risultato vincitore di un bando a cascata che gli ha permesso di ottenere un’agevolazione di 200mila euro, importo interamente finanziato dall’Ateneo.

Il Centro Gender*MoRe costituisce una nuova realtà all’interno del Sistema Bibliotecario di Ateneo e si affianca alle sette biblioteche già presenti, ampliando così le linee di intervento e i servizi disponibili per la nostra comunità.

Il Gruppo BPER, uno dei principali gruppi bancari nazionali, ha recentemente ottenuto la certificazione IDEM Gender Equality 2024, un importante riconoscimento che attesta la particolare attenzione che BPER Banca, Banco di Sardegna, Bibanca e Banca Cesare Ponti hanno dedicato alla parità di genere, all’empowerment femminile e alla diffusione di una cultura inclusiva, attraverso l’attivazione di efficaci politiche aziendali che promuovono il benessere e realizzazione professionale delle donne.