Page 48 - focusUnimore_maggio2023
P. 48

Le notizie Unimore pubblicate nel mese di aprile








        •  Sportello psicologico Unimore: potenziato il servizio a   •  BigDataForHealth e BD4H@School: Studenti e Studen-
           Modena e Reggio Emilia                                 tesse delle Scuole Superiori di Modena a confronto in
        •  “Incontri con le imprese”: il prossimo appuntamento il 5   tema di Salute e Digitale
           aprile al Laboratorio Aperto Modena – ex AEM        •  “Come siamo rimasti l’unica specie umana sulla Terra”,
        •  Per un confronto costruttivo e rispettoso delle istituzioni   la conferenza a Modena il 28 aprile
           e delle figure istituzionali                        •  “Head-Phones Antropologie in Dialogo”: il podcast che
        •  Il ricercatore Unimore Marco Manfredini premiato come   porta alla luce sfide sociali contemporanee
           miglior ricercatore under 40 in Dermatologia        •  La robotica e la salute digitale al centro di un incontro
        •  Una cerimonia in memoria dello studente Unimore        promosso dal centro RECE di Unimore
           Alberto Meschieri                                   •  On line FocusUnimore di aprile: al centro della pubblica-
        •  A Reggio una giornata di studio sui temi della mobilità   zione inclusione e progetti innovativi in tema di lavoro
           come occasione formativa, il 13 aprile              •  A Modena la selezione per i Giochi della Chimica 2023, il
        •  Individuate le possibili relazioni dei fattori meteorologici   29 aprile
           con diffusione e gravità del COVID-19: i risultati di un   •  Il Prof. Giulio Garuti di Unimore nominato nella Commis-
           innovativo studio Unimore                              sione per la riforma dell’ordinamento giudiziario
        •  L’Osservatorio Geofisico di Unimore festeggia i suoi primi   •  Al DESU il seminario “Metafora e intelligenza figurale:
           quattro anni dalla riapertura                          implicazioni filosofiche e educative”, il 3 maggio
        •  A Giurisprudenza un dialogo sul “costituzionalismo   •  Conflitti e mediazioni nel rapporto tra generazioni: il 4
           negato”, a partire da una rilettura dell’opera Carl Schmitt  maggio un incontro promosso dal CRID
        •  Metodologia e innovazione nella ricerca scientifica: 100   •  A Palazzo Dossetti l’incontro “Divenire altro: eterogenesi
           dottorandi di area biomedica Uni-more alla Spring School   e composizione”
           all’Abbazia Matildica di Marola                     •  Seminario permanente di Teoria del diritto e Filosofia
        •  Unimore mappa il suo impatto ambientale grazie al      pratica (XXVII ciclo): quinto appuntamento dedicato a
           gruppo di ricerca LCA Working Group del DISMI          “crisi della distinzione pubblico-privato e sfida tecno-
        •  Il prof. Daniele Brunelli rappresenterà l’Italia nella stesura   logica”
           del piano ambientale dell’Oceano Indiano            •  Alla Fondazione Marco Biagi il seminario “Linee guida
        •  Nell’ambito dell’Officina informatica del CRID il Prof.   per la parità di genere nella Pubblica Amministrazione”
           Michele Martoni discute di cittadinanza digitale e profili   •  Uno sguardo sulla mobilità sostenibile giovedì 4 maggio
           formativi                                           •  Officina Informatica del CRID: il 4 e 5 maggio due semi-
        •  “Dal micro al macro”, un progetto Unimore per avvicin-  nari su informatica, bioetica e odio online
           are i più piccoli al mondo della ricerca            •  Si è concluso il ciclo “I Martedì di Ambiente e Salute”
        •  Nuove analisi e nuove strategie di gestione delle inon-  organizzato da Unimore e ISDE-Modena
           dazioni dovute a collassi arginali                  •  “Arte della connessione”: Unimore inaugura l’esposizione
        •  “Organismi, evoluzione e conoscenza”: convegno il 21 e   dialogica il 6 maggio a Palazzo Dossetti
           il 28 aprile                                        •
        •  Al via la seconda edizione del Corso di Perfezionamento
           in Gender Equality Management






























                                                           48
   43   44   45   46   47   48   49   50