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Nell’ambito del progetto “La violenza di genere i partecipanti in un percorso di consapevolezza,
e il costo del silenzio. Iniziativa realizzata nell’am- evoluzione e buona convivenza professionale a
bito del progetto CapacitAzione e AspirAzioni. In partire da un momento di sensibilizzazione e di

rete per l’effettiva libertà delle donne”, cofinan- riflessione sul tema delle discriminazioni e delle
ziato dalla Regione Emilia-Romagna e che vede la violenze di genere.
collaborazione dell’Associazione Casa delle Don- In collaborazione con il Dott. Federico Ricci,
ne contro la Violenza OdV di Modena, del Centro psicologo responsabile dello sportello di ascolto
Antiviolenza VivereDonna APS e della Fondazione di Unimore, il gruppo ha elaborato la proposta di
Marco Biagi, sono stati programmati due incontri un evento in stile LARP (live action role playing)
presso il Dipartimento di Scienze della Vita (7 dove un gruppo di formatori-attori mette in scena

Novembre 2024) e il Dipartimento di Economia situazioni di possibile vita reale che spingano alla
Marco Biagi (27 Novembre 2024) di Unimore.
riflessione sui temi della discriminazione e della
Gli incontri sono rivolti a tutta la comunità dei violenza di genere.

Dipartimenti coinvolti, a docenti, personale tecnico Presso il Dipartimento di Giurisprudenza, il
amministrativo, studenti e studentesse e offrono CRID – Centro di Ricerca Interdipartimentale
l’opportunità di riflettere su come creare ambienti su Discriminazioni e vulnerabilità, diretto dal
competenti, dove le persone possano riconoscere Prof. Thomas Casadei, ha programmato due in-
i segnali della violenza e sappiano come interveni- contri:
re per favorirne la prevenzione e il contrasto.
Mercoledì 6 novembre 2024, la Tavola rotonda
Le riflessioni sono condotte da operatrici della Sguardi di genere sul mondo digitale: il pro-
Casa delle Donne contro la violenza e del Centro getto “Swipe, Like, Love” e l’uso di TikTok
Antiviolenza VivereDonna in presenza del/la refe- promossa con OGEPO – Osservatorio Interdiparti-
rente Pari Opportunità dei dipartimenti coinvolti e mentale su Studi di Genere e le Pari Opportunità,

della Delegata del Rettore per le Pari Opportunità.
Univ. di Salerno, nell’ambito del Progetto “SAFELY
Il Dipartimento di Ingegneria Enzo Ferrari - Social media Awareness For Education and Legal
sta portando avanti diverse iniziative contro le di- Youth” - Progetto SERICS – Security and RIghts in
scriminazioni di genere, attraverso l’attività di un the CyberSpace – Spoke 8 (Univ. di Bologna). In
gruppo di lavoro di recente istituzione sulla Gen- questa occasione sono intervenute: Prof.ssa Va-
der Equality, coordinato dalla Prof.ssa Claudia leria Giordano (Università degli Studi di Salerno),
Canali, delegata alle Pari Opportunità del diparti- Dott.ssa Anna Scapocchin (Centro documentazio-
mento, e composto da personale docente, tecnico ne donna Modena), Dott.ssa Valeria Barone (Dot-
amministrativo e rappresentanti degli studenti. toranda in Lavoro Sviluppo Innovazione, Unimore);

Nell’ambito delle attività portate avanti dal grup- Giovedì 21 novembre 2024, la Tavola rotonda
po di lavoro, nel pomeriggio di venerdì 22 novem- La Convenzione di Istanbul: una disami-

bre 2024, presso la sala eventi del Tecnopolo di na in prospettiva promossa in collaborazione
Modena, si terrà un evento dal titolo “In...ge(g) con UnIRE – Università in rete contro la violenza
nere: esperienza di teatro d’impresa per le soft di genere, network al quale aderiscono il CRID e
skill”, rivolto agli studenti del Dipartimento DIEF. Unimore. In questa occasione sono previsti gli in-

L’evento ha l’obiettivo di fornire agli studenti terventi di: Prof.ssa Sara De Vido (Univ. Ca’ Fosca-
un’esperienza coinvolgente che possa guidare ri di Venezia), Dott.ssa Vittorina Maestroni (Centro
documentazione donna Modena), Dott.ssa Noemi

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